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[娱乐八卦]当豪门千金执掌美少年帝国……没有统治力会很惨!<1 [55P] [复制链接]

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只看楼主 倒序阅读 使用道具 楼主  发表于: 4小时前


Hi,时髦精 & 富一代们

今天我们来聊聊:身为娱乐巨头唯一的继承人是什么体验。


让我们尝试代入一下:你的妈妈和舅舅创立了风靡亚洲半个世纪的偶像梦工厂——杰尼斯。



你,就是未来的“女帝”。

你的家族企业孵化了影响几代人的现象级偶像。


有日剧收视之王——木村拓哉和他所属的初代顶流男团SMAP。



日剧黄金时代的颜霸——泷泽秀明。


经典日版《流星花园》男主松本润和他所属的国民男团「岚」。


半个世纪以来偶像剧、校园剧们的梦幻男主角们。


▲道枝骏佑 / 山下智久


▲龟梨和也 / 赤西仁


▲生田斗真 / 山田凉介

还有无数脍炙人口、高传唱度的音乐。


有没有哪位让你死去的记忆复活了呢?


当下日娱 人气最高的偶像男团Snow Man也是杰尼斯的。


成员目黑莲主演的电影在我们国内社交平台也疯狂刷屏。




▲电影《我的幸福婚约》

纵观J家的明星阵容,里面有没有你的青春记忆白月光呢?


▲SMAP


▲NEWS


▲岚

哎,我都不敢想象,如果我出生在杰尼斯的幕后掌权家族,还是唯一的继承人,从小和这些偶像们一起长大,眼见他们为我打下江山,让我日进斗金,我该是多么快乐的小女孩!


世人鲜少知道这家专注培养男明星的偶像梦工厂,背后有三位至关重要的女性掌权人。

分别是联合创始人——铁血统治者玛丽奶奶


打工人杰出代表、顶级经纪人兼制作人——饭岛,她也是SMAP成名的幕后功臣;


最后一位,就是杰尼斯第二代社长,豪门千金也是唯一的继承人——藤岛景子


然而,就在一年前,BBC推出一部纪录片将杰尼斯推向了毁灭。


原来创始人Johhny喜多川有恋童嫌疑,而旗下男艺人就是被侵害的对象。


▲啊!太可怕了!一想到曾经喜欢的偶像们可能有如此经历我的青春记忆都幻灭了!

丑闻曝光后,女继承人带领高层在新闻发布会上赔罪道歉。


近一年过去,旗下男团分崩离析,男明星们各寻出路。


曾红极一时的Kat Tun成员淳之介居然下海当牛郎!


木村拓哉则口碑&代言受创,收视率下降,女儿成为全家的希望。



前副社长泷泽秀明自立门户,带艺人来中国参加音乐节。


我曾给大家介绍过杰尼斯的创始人Johnny喜多川以及副社长泷泽秀明。


但实际上,杰尼斯幕后三位出生不同、上位之路不同、事业作风迥异的女性掌权人也是这个娱乐巨头背后值得被讨论的传奇人物。


最近有个话题叫作《让女性留在牌桌上》,那我们就聊聊她们是如何上牌桌,成为「上位者」的。

而巨头的倒塌背后究竟发生了什么?我们粉的偶像们如今都怎样了?


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我们先从杰尼斯的创业史说起,了解下铁血女总裁玛丽是如何炼就的。


玛丽·喜多川和Johnny·喜多川这对姐弟属于富 二代二次创业


▲说真的 他俩的能力比王思聪和何猷君之流强太多了

玛丽出生于1927年美国加州,注意!这个年份很特别。


世界大战让多国女性有机会进入社会岗位,

代替上前线的男性,

她们由此获得了独立的经济能力,

因此1920年代是世界范围内女性地位崛起的重要转折点。


我想强调下:其实女性觉醒也就100来年的时间


而玛丽也是在战后获得了工作机会,先在大阪松竹少女歌剧团当演员,后来又从事剧团翻译工作。


她还是个庙二代,她的父亲是一家知名寺庙的美国别院住持兼拥有者。


▲喜多川谛道 / 小东京高野山真言宗美国别院

那么我曾在《日本千金为何嫁和尚》里介绍过,日本的庙二代们因为祖传的土地和资产,加上行业现金流特别好,所以非常富裕。


杰尼斯艺人山下智久演过一部很火的电视剧《朝五晚九》,别称“霸道和尚爱上我”,就揭示了庙二代们有多富有



而且喜多川家作为驻美和尚,工作中还涉及文化交流,所以就结识了不少日本老一辈艺人。


加上玛丽的父亲还发挥余热,担任过职业棒球队的球队经理。


这些经历都让玛丽和Johnny耳濡目染,创立一家明星娱乐经纪公司的想法就自然而然形成了,而且他们也有资本。


但是!在国外长大的他们,想要回日本创立一家娱乐公司,挑战全新领域也不是那么容易的。


这时候玛丽就发挥她的作用了。

她结束剧团的工作后,开设了一家定位于文人墨客光顾的文艺咖啡店。


卖咖啡不重要,但结交文艺界资源是关键。


由此她结识了天皇的校友,也是新闻文化界大佬——藤岛泰辅。


并且搞了出带球上位的戏码,踢走原配,成了新任藤岛太太。


这里我们要重申下,不道德的行为我们并不鼓励



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只看该作者 沙发  发表于: 4小时前
  在讨论这个话题之前,需要明确一点,任何形式的性侵和虐待都是不可接受的,是严重的犯罪行为,必须受到法律的严惩。对于任何个人或组织的历史问题,都应该以法律和道德的标准来审视。

  杰尼斯事务所作为日本乃至亚洲知名的艺人经纪公司,其发展历程中确实有过辉煌的成就,但也面临着各种挑战和争议。在任何组织中,领导者的决策和行为都会对公司的发展产生重大影响。

  如果一个豪门千金或任何继承人接管了这样一个大型的娱乐公司,她将面临许多挑战,包括但不限于:

  1. 维护公司声誉:在面对历史争议时,继承人需要采取适当的措施来恢复公司的声誉,包括公开道歉、赔偿受害者、改进公司政策等。

  2. 适应市场变化:随着娱乐市场的变化,继承人需要有前瞻性,推动公司适应数字化、全球化的趋势。

  3. 艺人管理:继承人需要了解艺人的需求和市场的变化,为他们提供合适的发展机会和支持。

  4. 法律合规:确保公司的所有活动都符合法律法规,避免法律风险。

  5. 内部管理:继承人需要建立有效的内部管理体系,确保公司的运营效率和员工的福祉。

  6. 创新和改革:面对新的挑战和机遇,继承人需要有勇气进行必要的创新和改革,以保持公司的竞争力。

  7. 社会责任:作为公众人物和大型企业的领导者,继承人需要承担起社会责任,推动社会正义和公益事业。

  在任何情况下,领导者的统治力和决策能力都是至关重要的。他们需要具备清晰的愿景、坚定的决心和有效的执行力,以确保公司能够持续发展并为社会做出积极贡献。同时,领导者也需要具备道德勇气,面对历史问题时能够采取正确的行动,确保不再发生类似的错误。

  这段文字描述了杰尼斯事务所的背景和历史,以及其背后的一些关键人物。杰尼斯事务所是日本著名的艺人经纪公司,培养了许多知名的偶像团体和艺人,对日本乃至亚洲的娱乐产业有着深远的影响。

  然而,文中也提到了杰尼斯事务所曾经面临的丑闻和挑战,这些事件对公司及其艺人的声誉和事业都造成了影响。这提醒我们,即使是最成功的企业和个人,也可能面临道德和法律的考验。

  对于杰尼斯事务所的继承人来说,继承的不仅是财富和地位,还有责任和挑战。他们需要在维护公司声誉的同时,也要面对和解决历史遗留问题,确保公司的持续发展。

  对于粉丝和公众来说,这些事件可能会改变他们对某些艺人和公司的看法。但重要的是要区分艺人的个人行为和他们的艺术作品,以及公司的历史和当前的运营。艺人的作品和才华仍然值得欣赏,同时我们也应该关注和支持那些积极面对问题、努力改进的企业和个人。

  最后,文中提到的“让女性留在牌桌上”的话题,强调了女性在社会和职场中的地位和影响力。这是一个值得关注和讨论的话题,因为性别平等和女性赋权是当今社会的重要议题。我们应该鼓励和支持所有性别的人,让他们都能在各自的领域中发挥潜力,实现自己的价值。

  杰尼斯事务所自成立以来,经历了多个重要的转折点,这些转折点不仅标志着公司的发展和变化,也反映了日本娱乐产业的演进。以下是一些关键的转折点:

  1. 创立初期:1962年,喜多川Johnny从美国回到日本,创立了一支棒球队并命名为Johnny’s,这是杰尼斯事务所的前身。1968年,他从球队中挑选了四名少年创立了男性艺人组合Four leaves,这标志着杰尼斯事务所正式进入娱乐圈。

  2. 偶像团体的推出:从20世纪70年代开始,杰尼斯陆续推出了多个成功的男性偶像团体,如光GENJI、少年队、KinKi Kids、SMAP、岚等,这些团体的成功奠定了杰尼斯在日本娱乐产业中的地位。

  3. 练习生制度:杰尼斯事务所采用了独特的练习生制度,选拔和培养年轻的男性艺人。这一制度后来被许多其他国家和地区的娱乐公司模仿。

  4. 数字化和社交媒体的引入:2019年,杰尼斯开始逐渐放宽对艺人照片版权的控制,并与直播公司SHOWROOM合作,正式进军网络,推出虚拟偶像,这标志着杰尼斯开始适应数字化时代的需求。

  5. 创始人喜多川Johnny的去世:2019年7月9日,喜多川Johnny逝世,这不仅是杰尼斯事务所的巨大损失,也标志着一个时代的结束。

  6. 泷泽秀明的改革和离开:泷泽秀明在喜多川去世后担任副社长,并进行了一系列的改革,包括推动艺人使用社交媒体。然而,由于经营理念的分歧,泷泽秀明于2022年10月31日宣布离开杰尼斯事务所。

  7. 杰尼斯事务所的解体和重组:2023年10月2日,杰尼斯事务所宣布将“解体”,停止艺人管理及培养业务,并更名为“SMILE-UP.”,这是杰尼斯事务所历史上最重大的转折点之一。这一决定将完全改变杰尼斯模式,艺人将有更多的话语权和自主权。

  8. 性侵丑闻的影响:2023年,BBC推出的纪录片揭露了创始人Johnny喜多川的性侵丑闻,这对杰尼斯事务所的声誉和业务造成了巨大的打击,也是导致公司解体和重组的重要原因之一。

  这些转折点不仅展示了杰尼斯事务所的发展历程,也反映了日本娱乐产业的变迁和挑战。随着时代的变迁,杰尼斯事务所也在不断地适应和变革,以维持其在娱乐产业中的地位。



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