杰尼斯创立后，姐弟俩分工明确。
弟弟Johnny擅于挖掘明星苗子，负责艺人经营和节目制作。
并开创了养成系偶像的先河，即男孩们十几岁时就作为“练习生”被挖掘培养。
明星“养成”的过程展现给观众，有粉丝支持的练习生才能出道。
主打一个陪伴成长，“众筹”造星，人人都有参与感，人人都能参与“造梦”。
这个体系在杰尼斯被称为Jr，该模式后来被国内的房地产商人李飞学了去培养了TFBOYS。
一开始，玛丽像所有创始人一样，什么都要做，当过杰尼斯的会计师、造型师。
最终，她负责事务所的整体管理，也就是初代女总裁，并且以雷霆统治方针闻名业界。
对内，她对艺人有极强的约束力。
J家的偶像使命是为「少女造梦」，所以恋爱是大忌！
当年，如日中天的木村拓哉胆敢在演唱会上私自公布和工藤静香的婚讯，就立刻遭到公司雪藏。
还有和亚洲天后滨崎步偷偷恋爱多年的“少主”长濑智也，据传也因为杰尼斯的管制，结束了恋爱长跑。
反正 ，但凡有艺人违背事务所政策方针，被严厉惩罚、退社雪藏都是基本操作。
有玛丽这种威慑力极强的老板存在，作为粉丝倒是蛮安心的。
对外，玛丽霸道争取，垄断电视台的各类影视、综艺资源。
还会用当红偶像团体置换资源，打压同行。
杰尼斯鼎盛时期有多强？
木村拓哉作为日剧新人就能搭档出身顶级演艺世家的女演员——松隆子。
她的家人世代都是国宝级歌舞伎艺术家，具有非常高的社会地位。
所以松隆子是资源咖，也是实力咖，手握的剧本都是顶好的。
泷泽秀明刚演电视剧就能搭档凭《东京爱情故事》火遍亚洲的铃木保奈美。
和一线女星松岛菜菜子主演现象级日剧《魔女的条件》。
后来更是偶像挑大梁，主演大河剧《义经》，这相当于国内主演CCTV1的历史正剧。
J家旗下的中岛裕翔则参演了近些年日剧收视之王《半泽直树》，全老戏骨阵容里就他这么一个偶像。
总之，J家在传统电视娱乐时代资源炸裂。
同时，玛丽对媒体业有很强的统治力，艺人丑闻那是牢牢捂住。
弟弟Johnny的恋童新闻其实早就被曝光过，但日媒集体沉默几十年。当然，这中间可能也有利益输送和交换。
可以说，杰尼斯在业界的垄断局面，正是玛丽一手参与打造的。
作为铁血女总裁玛丽的独生女，藤岛·朱莉·景子集一切资源、资产、实权于一身。
其实按照日本大企业、大财阀的传统，一般更倾向于“婿养子制度”。
也就是如果我生了女儿，我就将万里挑一的企业接班人人选纳为女婿或养子。
三井、松下、丰田等财团世世代代都爱这么做。
▲松下幸之助 / 女婿松下正治
所以三井财阀创始人三井高利就有一句名言：“相比儿子，我更愿意生女儿，这样就能挑选最优秀的接班人啦。”
▲木村拓哉主演电视剧《华丽一族》
然而玛丽用自身证明了女性也可以是很优秀的企业家，她决定将独女培养为下任社长。
我小时候呢对藤岛景子的想象来自一部少女漫画，它讲述了偶像经纪公司的千金有多快乐，帅哥都是你的后宫。
但现实中的藤岛景子故事告诉我们：巨头千金没那么好当。
想要成为掌权者，你要面对泰山压顶般的内忧外患。
首先，景子在J家内部有两位有力的竞争者：打工人之光——泷泽秀明，以及王牌经纪人兼制作人——饭岛三智
相比景子，泷泽更像Johnny的继承人。
苦孩子出身的他，在进入演艺界之前，穷到橡皮擦都没钱买，捡同学丢了的继续用，一日三餐更是主食就着番茄酱下肚。
对于Johnny 他抱有知遇之恩，从小就特别懂事地一边做好自己的演艺工作，一边帮着Johnny“带孩子” 培养Jr后辈。
因此不少J家艺人都视他为长兄，甚至称呼他为“Papa”。
他也因为给Jr们鞍前马后耽误了自己的正式出道。
2019年 泷泽秀明正式担任培养Jr的分公司社长,后又出任杰尼斯副社长。
▲「Johnny's Island」社长
由于J家年轻一辈几乎都是他亲手参与培养的，所以他在公司内部具有很高的威望和影响力。
此外，泷泽秀明也继承了Johhny的舞台理想和理念，牺牲了自己作为艺人最黄金的年华。
倾注无数心血和时间打磨又苦又相对不赚钱的舞台作品《泷泽歌舞伎》。
终生未婚未育的Johnny也把他当接班人培养，各种重要的场合都带着他拓展资源。
emmm……也有传言他才是Johnny的“正宫”
无论如何，如此平步青云，朝着“下任总裁”目标晋升的泷泽秀明，已经成为了藤岛景子执掌家族企业的威胁了。
景子还有一个「内忧」，那就是为SMAP的爆红立下汗马功劳的杰出打工人：饭岛三智。
当年SMAP出道时正值日娱“偶像冰河期”，唱片滞销，公司宣传懈怠，甚至连个专属经纪人都没安排。
大学刚毕业的热血小女孩饭岛自愿承担起SMAP的经纪人工作，是她给电视台和媒体一个个打电话，发邮件，尽心尽力争取曝光资源。
幸运的是，团队里的木村拓哉是天选巨星。
他主演的电视剧杀遍天下无敌手，坐实“收视奇迹”的称号。
综艺感那是非常强，又帅气又幽默，魅力简直溢出屏幕，带领SMAP人气扶摇直上。
在饭岛的打造和成员们的全力以赴下：
